lunes, 22 de noviembre de 2010

Practica 29:Tema: Comunicación grupal y movimientos sociales

El Psicodrama y Movimientos Sociales

Pues, en clase, tuvimos una dinamica bastante peculiar, ya que nos toco hacer una representacion de nuestras madres, algo fuera de lo comun, pero a la vez, fue algo extraño, ya que uno cree conocer a su madre bien, y llega a pasar que no, uno no conoce bien sus gustos, su personalidad, sus acciones, etc, con esta practica pudimos tartar de entender eso


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martes, 16 de noviembre de 2010

PRACTICA 30: Construir mi ventana de Evaluación:

¿Qué Hice?,
Segun yo, hice el trabajo dejado en clae, asi como la mayoria de las practicas, aunque creo me faltaron como 2 practicas

¿Como Lo Hice?,
Todo trate de hacerlo a tiempo, mas como a la mitad del curso, empeze a dejar que se amontonara el trabajo, pero pude hacerlo y entregarlo

¿Cuánto resolví?,
Resolvi como un 90% de lo dejado en clases

¿Qué Deje de Hacer?
Pues, hubo un tiempo en que no comente demasiado en el grupo

¿Cuánto me Merezco?
No hice un mal trabajo, y fui niño bueno en clase, asi k almenos meresco un 9

¿Y tú, compañero (a) de cómo evalúas mi Esfuerzo?

lunes, 15 de noviembre de 2010

PRACTICA 27: COMUNICACIÓN EN Organizaciones NO GUBERNAMENTALES

Organizaciones No Gubernamentales (ONGs)

Actividades. Instrucciones específicas:
1.- Describirá las principales violaciones de derechos humanos a la que son sometidas distintas poblaciones en México y el Mundo. 


Los principales serian la Violencia fisica y psicologia hacia distintas clases, razas, etc.
La discriminacion hacia difetentes etnias, clases, razas, etc.
La hambruna y la pobreza que se vive en el mundo

2.- Después de que sepa cómo se lucha para que se respeten los derechos humanos, tendrán que identificar algunas de las muchas Organizaciones No Gubernamentales (ONGs) que hay en México. 



Centro Social Educativo "Gota de Leche", A.C.
El Centro Social Educativo "Gota de Leche", A.C. es una organización privada no lucrativa que brinda apoyo y educación a niños y familias de escasos recursos de la Ciudad de México para que logren transformas su entorno y mejorar su calidad de vida.
 Alimento para Todos I.A.P
Alimento para Todos I.A.P., Banco de Alimentos Cáritas, somos un Banco de Alimentos que provee en forma continua alimentos a personas e Instituciones en pobreza alimentaria, recuperando productos alimenticios en buen estado, aptos para el consumo humano.
 Auxilio al Perro Amigo de Oaxaca
Activistas de protección animal. Sitio de difusión y concientización que tiene como finalidad evitar el abandono y mejorar la relacion ANIMALES DE COMPAÑIA-FAMILIA.Tratamos de solucionar la problemática de los perros y gatos en la calle partiendo de la causa que la origina: la reproducción sin control.
 Obra Social Auxilio I.A.P.
Obra Social Auxilio I.A.P., nace de la necesidad de promover y animar la tarea educativa para los/las jóvenes de escasos recursos y con pocas oportunidades de estudios. Con la misión de mejorar el nivel educativo, profesionalizar su trabajo y ampliar sus opciones laborales elevando su nivel de vida.
 Fabrica Social
Organización no gubernamental sin fines de lucro que busca promover la libertad creativa y económica de mujeres artesanas ofrenciendoles herramientas de diseño que les permitan vender mejor los objetos producto de su técnica artesanal.

Seleccionará una organización no gubernamental para reconocer: 

Cruz Roja Mexicana I.A.P.
Directorio de delegaciones de la Cruz Roja Mexicana. Noticias. Donativos.
 
 
1.- ¿Cuáles son sus objetivos más importantes que poseen, cómo establecen sus sistemas de información o comunicación con otras organizaciones y autoridades?

Su principal labor es la de auxiliar a la población que se encuentre en alguna situación peligrosa, pero también se ha distinguido por su loable labor en desastres naturales, que no se ha limitado al rescate de personas, sino que ha ido mas alla, al proveer alimentos, medicinas, ropa, víveres a los afectados así como a los rescatistas, además actualmente ha puesto en marcha un programa para cuidar el medio ambiente. Ademas la Cruz Roja Mexicana es una de las pocas en el mundo que presta servicios de ambulancia los 365 dias del año.
 
2.- ¿Cómo realizan sus campañas de información para orientar a determinados sectores y qué vínculos se dan con jueces, abogados, gobiernos, policía, etc.?


Estructura Actual

ÓRGANOS DE GOBIERNO Consejo Nacional de Directores. Presidente del Consejo Nacional de Directores. Vicepresidentes del Consejo Nacional de Directores. Secretario del Consejo Nacional de Directores. Consejeros Nacionales.
ÓRGANOS DE ADMINISTRACIÓN Dirección General. Director General.
Dirección de Comunicación e Imagen. Director de Comunicación e Imagen Institucional.
Dirección de Delegaciones. Director de Delegaciones.
ÁREAS Y PROGRAMAS Coordinación Nacional del Área o Programa


3.- ¿Cómo establecen sus formas de comunicación entre otras ONGs y con la Organización de las Naciones Unidas que puede difundir sus problemas?
 La Cruz Roja Mexicana subsiste y se mantiene de las donaciones que recibe de los ciudadanos, a través de la colecta anual que realiza. Cuenta en México con 387 filiales clasificadas en delegaciones, subdelegaciones y puestos de socorro repartidos por todo el territorio nacional.
 
4.- De la ONG seleccionada, conocerán su toma de decisiones e influencias más notables como organismo que se nutre de diversas fuentes de la información y denuncias sobre ejecuciones arbitrarias e ilegales. 


 La Cruz Roja Mexicana durante su existencia ha desplegado misiones de ayuda tanto a nivel nacional como internacional. Durante el desastre del Huracán Katrina en Estados Unidos, el gobierno del entonces Presidente Vicente Fox mandó, por medio de la Cruz Roja Mexicana, 1 millión de Dólares; La Cruz Roja logró recolectar otro millón para juntar un total de 2 millones de Dólares por parte de México, además de que se envió ayuda en comida, plantas de tratamiento de agua y expertos en epidemología. Esta misión de ayuda fue llevada a cabo en coordinación con el Ejército Mexicano.
 
5.- Sintetizarán la llamada “Declaración de Defensores de Derechos Humanos” que ha permitido la formación, afiliación y participación de ONGs en defensa de los derechos humanos. 


La Declaración sobre los defensores de los derechos humanos empezó a elaborarse en 1984 y fue aprobada por la Asamblea General en 1998, con ocasión del quincuagésimo aniversario de la Declaración Universal de Derechos Humanos. Los esfuerzos colectivos de numerosas ONG de derechos humanos y de las delegaciones de algunos Estados contribuyeron a que el resultado final fuera un texto coherente, muy útil y pragmático.
Quizás lo más importante es que la Declaración se dirige no sólo a los Estados y los defensores de los derechos humanos sino a todos. Nos dice que todos tenemos una función que desempeñar como defensores de esos derechos, y destaca la existencia de un movimiento mundial en el que todos estamos inmersos.
 
6.- Describirán ¿cómo se debe elaborar una denuncia pública de la violación de los derechos humanos? ¿Cómo se comunican con otras ONGs internacionales y organizaciones intergubernamentales? ¿Y cómo recurren de manera eficaz a entablar acciones jurídicas contra quienes violan derechos humanos?


 Se debe de dar la denuncia a la ONG correspondiente, dando a conocer que fue lo ocurrido, si hay alguien que lo porpicio, si hay mas victimas y si se puede, dar pruebas.








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PRACTICA 26: Comunicación organizacional.

Empresa: Microsoft






Misión:

La misión corporativa de Microsoft es ayudar a las personas y las empresas alrededor del mundo a desarrollar todo su potencial. Nuestra misión refleja nuestros seis valores principales, los cuales representan nuestro enfoque ético frente a los negocios y nuestro papel como ciudadano corporativo comprometido en cada país y comunidad donde operamos. La capacidad para transmitir nuestra misión depende de personas creativas e inteligentes que comparten estos valores:
  • Actuamos con integridad y honestidad.
  • Nos apasionan nuestros clientes y socios, y también la tecnología.
  • Somos sinceros y respetuosos con los demás, y nos preocupamos por convertirlos en mejores personas.
  • Deseamos emprender nuevos desafíos y lograrlos.
  • Somos autocríticos, inquisitivos y nos comprometemos con la excelencia y el progreso personal.
  • Somos responsables respecto de los compromisos, los resultados y la calidad frente a los clientes, los accionistas, los socios y los empleados. 
Vision:
A través de su visión Potencial Ilimitado, Microsoft está comprometido a promover que la tecnología sea más asequible, relevante y accesible para las 5 mil millones de personas de todo el mundo que aún no disfrutan de sus beneficios.
Potencial Ilimitado se enfoca en tres áreas interrelacionadas que son clave para expandir las oportunidades económicas en todo el mundo:
  • Transformar la Educación
  • Fomentar la Innovación Local
  • Generar Empleos y Oportunidades
Transformar la Educación Nuestra visión de la educación está centrada en habilitar a las personas a desarrollar su potencial de aprendizaje.
Alianza por la Educación es la iniciativa global de Microsoft que empodera a alumnos y docentes al trabajar con escuelas, gobiernos y organizaciones no gubernamentales para ofrecer alternativas de cómputo asequibles para la educación, tales como computadoras portátiles y PCs integradas con Microsoft Windows y Microsoft Office. El programa también ofrece el Microsoft Student Innovation Suite y precios especiales para los programas de software destinados para uso en escuelas.
Entre el 2003 y el 2008, más de 2 millones de docentes en Latinoamérica recibieron capacitación sobre cómo aprovechar la tecnología en el salón de clases. Durante este periodo, Microsoft también logró llegar a más de 70 millones de estudiantes en 19 países en todo Latinoamérica y el Caribe, además de que donó más de $30 millones de dólares en efectivo y programas de software.

Credibilidad:
Microsoft se asocia con gobiernos, industrias y organizaciones sin fines de lucro para apoyar el crecimiento económico y la competitividad mundial al ofrecer nuevas habilidades y oportunidades para las personas que tienen como reto unirse a la fuerza laboral de su país.

Contexto:
Desde 2004, Microsoft ofrece capacitación laboral y tecnológica a personas con capacidades especiales y jóvenes en riesgo a través del programa de Trust for the Americas, POETA, institución afiliada a la Organización de Estados Americanos.

Contenido:
El compromiso de Microsoft al liderazgo responsable se demuestra a través de políticas y programas que se basan en prácticas empresariales éticas.

Claridad:
Entre el 2003 y el 2008, más de 2 millones de docentes en Latinoamérica recibieron capacitación sobre cómo aprovechar la tecnología en el salón de clases. Durante este periodo, Microsoft también logró llegar a más de 70 millones de estudiantes en 19 países en todo Latinoamérica y el Caribe, además de que donó más de $30 millones de dólares en efectivo y programas de software.

Continuidad y consistencia:
En Latinoamérica, el número total de empleos relacionados con la industria del software ascendió a 49.5% de una base total de empleos de TI de 2,3 millones de empleados. El número total de empleos relacionados a Microsoft consistió de 46% de la base total de empleos de TI (IDC, 2007).

Canales:
Nuestro papel como Líder Responsable cuenta con iniciativas enfocadas en:
  • Seguridad y Protección en Internet
  • Interoperabilidad
  • Protección a la Propiedad Intelectual
  • Seguridad y Protección en Internet
Microsoft busca crear un mundo donde las personas y las organizaciones puedan estar conectadas de forma segura con la información, los servicios y las personas que más les importan.

Capacidad del Auditorio:
Microsoft ha desarrollado una estrategia global contra la piratería que destaca alianzas claves con gobiernos y autoridades locales para proteger la propiedad intelectual a través de una combinación de conocimientos mundiales y locales. Entendemos que la aceptación social de la piratería y el respeto por la propiedad intelectual varían en gran medida según el país. A través de nuestras asociaciones trabajamos en programas e iniciativas que resuelven los retos específicos a los que se enfrentan los mercados individuales.




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